懷化
一、招聘原則
1.堅持德才兼備、以德為先的用人標準;
2.堅持公開、平等、競爭、擇優的原則;
3.堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合。
二、招聘計劃與崗位要求
此次公開招聘計劃數為5名，編制為全額事業編制。具體招聘人數、崗位、學歷、資格條件等詳見《會同縣疾病預防控制中心2022年公開招聘專業技術人員崗位計劃》（附件1）。報考專業參照《2022年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍；遵守中華人民共和國憲法和法律；具有良好的品行和職業道德；具備崗位所需的專業或技能條件；適應崗位要求的身體條件。
2.年齡要求：35周歲以下，是指1986年11月18日后出生。
3.報考人員應取得畢業證書且為國家承認的學歷（學位），結業證書、肄業證書等不符合要求不得報考。對有疑義的國民教育學歷（學位），以省以上教育行政部門認定的結果為準；對有疑義的黨校學歷（學位），以省委組織部協調相關業務主管部門認定的結果為準；對有疑義的技校學歷，以省人力資源和社會保障廳認定的結果為準。
4.非會同縣在編在崗人員報考，需提供單位和主管部門同意報考并加蓋公章的證明。
5.有以下情形的不得報名：
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；有吸毒史人員；尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；現役軍人、在編的本縣機關事業單位工作人員；法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
6.報考人員不得報考聘用后即構成《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》第三十二條規定回避關系的招聘崗位：凡與聘用單位負責人有夫妻關系、直系或三代以內旁系血親關系（含擬制血親關系）、近姻親關系的應聘人員，不得應聘有直接上下級領導關系的崗位。
四、報名和考試程序
本次招聘按有效報名人數與崗位招聘人數3:1的比例組織筆試。有效報名人數達不到開考比例的崗位，經公開招聘工作領導小組批準，可以適當降低開考比例或取消、核減招聘計劃。
1.報名時間及地點
本次招聘采用網上報名和現場報名兩種方式。每一位報考人員只能報考一個崗位。
（1）現場報名時間及地點。2022年11月29日-12月1日（上午8:30-12:00，下午14:30-17:30），應聘人員在懷化市人事考試網站（https://www.hhrsks.com）、會同縣人民政府門戶網站（http://www.huitong.gov.cn）下載并填寫《湖南省事業單位公開招聘人員報名表》（附件2），并攜帶本人身份證、近期1寸彩照3張；學歷、學位證書的原件和復印件，以及學信網上查詢的學籍學歷證明，到會同縣人力資源和社會保障局四樓事業股（415室）報名。非會同縣在編在崗人員需提供單位和主管部門同意報考加蓋公章的證明。
（2）網上報名時間
公告發布之日起至2022年12月1日17:00止。應聘人員須在規定報名時間內將報名表、本人有效身份證件及其他相關證明材料掃描件打包成壓縮文件（壓縮文件名格式為“報考崗位代碼+姓名+報考單位+報考崗位”）發送至郵箱（[email protected]）。
網上報名者必須在領取準考證時到會同縣人力資源和社會保障局四樓事業股（415室）進行報名資格審查，網上報名資格審查所需材料與現場報名資格審查所需材料相同,網上報名者未在規定時間內到現場提交相關證明材料原件予以審查的視為自動放棄。
（3）資格審查。由用人單位對報考人員的報名資格進行審查。資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中任何環節發現有違紀違規、材料不全、提供虛假信息或應聘人員條件不符合崗位條件要求等情況的，一經查實，隨即取消應聘資格，
2．考試方式
考試采取筆試+面試方式進行。
（1）考試內容及分值：本次考試綜合成績總分為100分（保留兩位小數）。其中，筆試內容為崗位專業知識，分值100分，占比50%；面試為結構化面試，分值100分，占比50%。按筆試成績從高分到低分的順序排名1:5的比例確定進入面試的人員（最后一名筆試成績相同者并列入圍面試）。
（2）面試成績的計算：按去掉1個最高分，去掉1個最低分后，產生的平均分為最終得分（保留兩位小數）。面試結束后當場公布考生面試成績。招聘崗位實際參加面試人數達不到有效競爭的，報考人員面試成績必須不低于當場（同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本）形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低面試分數。
綜合成績相同者，按筆試成績從高分到低分排名；筆試再相同者，按面試不除去最高分和最低分的總成績從高分到低分排名；再相同者，加試筆試一次。
（3）考試時間和地點具體見準考證。
準考證領取時間為：2022年12月9日（上午8:30-12:00，下午2:30-17:00）；地點為會同縣人力資源和社會保障局四樓會議室。
五、體檢與考察
1.確定體檢對象。根據招聘計劃數，按應聘人員的綜合成績從高分到低分1:1的比例確定體檢人員名單。
2.體檢。體檢參照《湖南省國家公務員錄用體檢試行辦法》和《湖南省國家公務員錄用體檢項目和標準（修正）》實施，同時增加毛發檢測吸毒史，有吸毒史的不予錄用。體檢醫院臨時抽簽確定。非招聘單位原因，應聘人員未按時參加體檢或復檢的，視為自動放棄。凡不參加體檢或在體檢中弄虛作假的，取消聘用資格。體檢人員對體檢結果有疑問的，可提出復檢。復檢原則只進行一次，并以復檢結論為準。
3.體檢合格人員按1:1的比例確定考察對象，考察工作參照國家公務員局（國公局〔2011〕3號)的規定執行，重點考察對象的思想政治表現、遵紀守法、業務能力、工作實績、應聘資格條件等方面的情況。
4.因體檢、考察或本人放棄等原因出現崗位空缺時，可在崗位應聘人員中，按綜合成績從高分到低分的排名順序，依次遞補一次。
六、公示
根據綜合成績、體檢和考察結果，經公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員。經審查合格的擬聘用人員名單在會同縣人民政府網站進行公示，公示期為7個工作日。
七、聘用及待遇
經公示無異議的，辦理聘用手續，簽訂聘用合同，實行試用期，試用期包括在聘用合同期內。試用期滿,經考核合格的，予以正式聘用（最低服務年限5年）；不合格的，不予聘用。對聘用人員使用全額撥款事業編制，待遇按國家現行工資政策執行，由財政統發工資。
八、疫情防控要求
1.應聘報考人員須嚴格遵從新冠疫情防控要求，參加現場報名、筆試、面試、考察、體檢等需提前報告前7天行程蹤跡和健康狀況，省外、省內低風險地區和7天內有本土病例發生地區人員入會時需查驗48小時核酸陰性證明，入會后需完成“3天2檢”，2次核酸結果陰性方可參加考試。考試當天憑“健康碼”和“行程碼”雙綠碼、體溫無異常、24小時核酸檢測陰性證明參加考試。
2.具有下列情況之一的考生不能參加考試：
①考試開始前8天內有國（境）外或香港、臺灣旅居史者；
②考試開始前7天內有高風險區、有嚴重本土疫情或外溢風險較大的地區、按照湖南省規定參照高風險區管理的地區旅居史者；高風險崗位從業人員脫離崗位后，未完成5天居家健康監測者；
③不能提供湖南省居民健康碼和通信大數據行程卡者，湖南省居民健康碼為紅碼或黃碼者；
④有發熱、干咳、乏力、咽痛、嗅（味）覺減退、鼻塞、流涕、結膜炎、肌痛、腹瀉等新冠肺炎相關癥狀未排除新冠者；
⑤正處于隔離治療、集中隔離醫學觀察、居家隔離醫學觀察、居家健康監測期者。
3.考生入會后應嚴格遵守以上疫情防控措施和考試現場相關疫情防控措施，并按要求執行落實好其他日常掃碼、查驗體溫、規范戴口罩、保持2米安全距離等常態化防控措施。
疫情防控具體事宜請咨詢會同縣新冠肺炎疫情防控工作指揮部，電話0745-8858078。
九、特別提示
1.報考人員參加筆試、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和身份證。缺少相關證件(原件)的報考人員不得參加筆試、面試和體檢。
2.報考過程中有關本次公開招聘的調整、補充、通知等事項，均通過“會同縣人民政府門戶網”進行公布，不再另行通知，請應聘人員及時關注，因個人不及時關注引起的后果由應聘者本人承擔。
3.報考人員報名時必須留下可靠的聯系方式(手機或固定電話)，并保持通訊暢通。否則，因無法與報考人員取得聯系所造成的后果，由報考人員自行負責。
5.本次公開招聘未盡事宜按國家和湖南省有關人事考試政策規定執行。
監督電話： 0745-8853061（縣紀委監委）
咨詢聯系電話： 0745-8827641（縣人社局）
0745-8822871（縣疾控中心）
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附件1：會同縣疾病預防控制中心2022年公開招聘專業技術人員崗位計劃.xlsx
會同縣疾病預防控制中心
2022年11月18日
