為進(jìn)一步加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)工作需要，懷化市發(fā)展和改革委員會(huì)所屬事業(yè)單位懷化市產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進(jìn)事務(wù)中心決定面向懷化市所屬縣市區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、選調(diào)崗位及計(jì)劃

　　本次公開(kāi)選調(diào)計(jì)劃招錄9人。具體職位和資格條件詳見(jiàn)《懷化市發(fā)展和改革委員會(huì)所屬事業(yè)單位懷化市產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進(jìn)事務(wù)中心選調(diào)工作人員計(jì)劃與崗位一覽表》（附件2）。

　　二、選調(diào)范圍

　　懷化市所屬縣市區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位全額在編人員（非工勤崗位）。公務(wù)員、參公人員報(bào)考錄取后，一律按事業(yè)單位職員聘用，不再具備公務(wù)員或參公身份。

　　三、報(bào)名資格條件及要求

　　（一）報(bào)名條件：

　　1.政治可靠、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng)，保密意識(shí)強(qiáng)，身體健康，作風(fēng)良好。

　　2.具有五年及以上工作經(jīng)歷（含試用期），在現(xiàn)單位工作1年以上，新提拔的應(yīng)在現(xiàn)職崗位任滿1年。

　　3.年齡、性別、學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)詳見(jiàn)職位表。

　　4.近三年的年度考核均為合格以上等次。

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　（二）有下列情形之一的不得參加選調(diào)

　　1.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

　　2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。

　　3.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。

　　4.進(jìn)入現(xiàn)單位時(shí)有服務(wù)期限規(guī)定，未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。

　　5.尚在試用期的。

　　6.干部人事檔案中“三齡兩歷一身份”有問(wèn)題未經(jīng)組織認(rèn)定的。

　　7.與市發(fā)展和改革委員會(huì)機(jī)關(guān)及直屬事業(yè)單位在編在崗工作人員有夫妻、直系血親、近姻親關(guān)系，或按其他有關(guān)規(guī)定需要回避的。

　　8.法律法規(guī)規(guī)定不宜參加選調(diào)的其他情形。

　　以上計(jì)算工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷、服務(wù)期限等截至?xí)r間為2022年12月14日。

　　四、選調(diào)程序

　　（一）報(bào)名與資格初審

　　1.報(bào)名時(shí)間：2022年12月14日至2022年12月24日。咨詢電話：0745-2715907。

　　2.報(bào)名辦法及要求：本次公開(kāi)選調(diào)采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式。報(bào)考者登錄懷化人事考試網(wǎng)（http://www.hhrsks.com/），選擇網(wǎng)上報(bào)名-懷化市事業(yè)單位公開(kāi)招聘、選調(diào)工作人員入口進(jìn)行報(bào)名，或直接點(diǎn)擊鏈接https://baoming2.hhrsks.com/進(jìn)行報(bào)名。每人只能報(bào)一個(gè)職位，提交信息后需等待工作人員審核，如審核不通過(guò)需重新修改信息或報(bào)考職位并再次提交；如審核通過(guò)，則報(bào)名已完成，所有信息無(wú)法修改且不得改報(bào)其他職位。

　　3.上傳資料。報(bào)考者填寫(xiě)報(bào)名信息時(shí)，應(yīng)將本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《2022年懷化市發(fā)展和改革委員會(huì)所屬事業(yè)單位懷化市產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進(jìn)事務(wù)中心公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》（由所在單位組織人事部門(mén)審核、主要領(lǐng)導(dǎo)簽署意見(jiàn)并加蓋單位公章）通過(guò)拍照或掃描方式，處理為jpg格式，上傳到網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)。

　　4.資格初審。懷化市發(fā)展和改革委員會(huì)按照職位資格條件，2022年12月25日完成資格初審。資格初審顯示資料不全的，報(bào)考者需及時(shí)補(bǔ)充資料。

　　（二）筆試

　　筆試最低開(kāi)考比例為3:1。報(bào)名人數(shù)如未達(dá)到筆試最低開(kāi)考比例的，因工作需要，經(jīng)市人社局批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或核減選調(diào)計(jì)劃。降低開(kāi)考比例開(kāi)考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的，設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線（60分）。

　　筆試滿分100分，筆試考點(diǎn)設(shè)在懷化，筆試成績(jī)將在懷化人事考試網(wǎng)上公布。筆試考試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)、相關(guān)專業(yè)知識(shí)和綜合寫(xiě)作能力。

　　（三）資格復(fù)審

　　筆試成績(jī)公布后，按照規(guī)定比例根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定1:3資格復(fù)審人選，筆試末位成績(jī)相同的一并進(jìn)入資格復(fù)審。復(fù)審材料包括以下：

　　1.《2022年懷化市發(fā)展和改革委員會(huì)所屬事業(yè)單位懷化市產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進(jìn)事務(wù)中心公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》（見(jiàn)附件1，雙面打印）。

　　2.本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件。

　　3.干部人事檔案專項(xiàng)審核表復(fù)印件。

　　4.報(bào)考者所在單位出具的無(wú)最低服務(wù)年限限制的證明，并經(jīng)當(dāng)?shù)厝松缇謱徍藢賹?shí)。

　　5.近期1寸藍(lán)底免冠證件照電子版。

　　資格復(fù)審不合格者，不得進(jìn)入面試，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)資格復(fù)審人選。資格審查貫穿選調(diào)全過(guò)程。

　　（四）面試

　　資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，滿分100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績(jī)相同的按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。

　　（五）體檢與考察

　　根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分，按選調(diào)人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。體檢在市人社局主管部門(mén)指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》和有關(guān)要求執(zhí)行。

　　體檢合格即確定為考察對(duì)象。考察內(nèi)容主要包括德、能、勤、績(jī)、廉等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及報(bào)考資格條件。考察環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)相關(guān)材料弄虛作假的，直接取消選調(diào)資格。

　　體檢、考察不合格或出現(xiàn)放棄時(shí)，可按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。

　　（六）公示

　　考察合格，經(jīng)懷化市發(fā)展和改革委員會(huì)黨組會(huì)議研究，確定擬選調(diào)人員，并進(jìn)行公示，公示期為7天。

　　（七）試用和調(diào)動(dòng)

　　公示期滿無(wú)異議后，試用3個(gè)月。試用期內(nèi)組織、人事及工資福利等關(guān)系繼續(xù)保留在原單位。試用期滿，考核合格的，按相關(guān)程序辦理正式調(diào)入手續(xù)；考核不合格的，返回原單位工作。

　　五、其他事項(xiàng)

　　（一）本次公開(kāi)選調(diào)工作由懷化市發(fā)展和改革委員會(huì)具體實(shí)施。懷化市人社局監(jiān)督指導(dǎo)，未盡事宜由懷化市發(fā)展和改革委員會(huì)具體解釋，全程接受社會(huì)各界監(jiān)督。監(jiān)督電話：0745-2715907。

　　（二）考生筆試、面試，須按照新冠肺炎疫情防控工作要求進(jìn)行，需提供48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)為陰性紙質(zhì)報(bào)告、測(cè)量體溫合格，并查驗(yàn)“健康碼”為綠碼后才能參加筆試、面試。

　　（三）調(diào)入人員在報(bào)考本次公開(kāi)選調(diào)過(guò)程中晉升的職務(wù)（職級(jí)）不予認(rèn)可。

　　（四）參加公開(kāi)選調(diào)人員要嚴(yán)格遵守人事考試紀(jì)律，如有違反有關(guān)規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試資格，并按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　（五）公開(kāi)選調(diào)過(guò)程中，報(bào)考人員如被其他單位確定為擬選調(diào)對(duì)象（從公示起始日計(jì)算），或已在辦理調(diào)配手續(xù)的，應(yīng)如實(shí)向懷化市發(fā)展和改革委員會(huì)報(bào)告，并終止參加本次公開(kāi)選調(diào)。

　　（六）本次公開(kāi)選調(diào)公告和擬錄用人員公示在懷化人事考試網(wǎng)公布，其他各環(huán)節(jié)的公告、公示均在懷化人事考試網(wǎng)發(fā)布。報(bào)考人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注懷化人事考試網(wǎng)的公示與通知，特別要關(guān)注報(bào)名、崗位計(jì)劃調(diào)整、筆試成績(jī)公布、面試和綜合成績(jī)公布等時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重要信息，及時(shí)了解有關(guān)情況，錯(cuò)過(guò)時(shí)間的，責(zé)任自負(fù)。

　　附件：

　　1.《2022年懷化市發(fā)展和改革委員會(huì)所屬事業(yè)單位懷化市懷化市產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進(jìn)事務(wù)中心公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》.docx

　　2.《懷化市發(fā)展和改革委員會(huì)所屬事業(yè)單位懷化市懷化市產(chǎn)業(yè)發(fā)展促進(jìn)事務(wù)中心公開(kāi)選調(diào)工作人員計(jì)劃與崗位一覽表》.docx