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一、招聘條件 1.學歷要求：全日制二本以上師范院校或全日制一本以上非師范院校畢業(yè)（優(yōu)秀畢業(yè)生，可報銷來校應聘的往返車費）。 2.年齡要求：年齡在35周歲以下；有研究生學歷或中一以上職稱的年齡在45周歲以下。 3.師德高尚，具有相關學科的高中教師資格證。 4.普通話、計算機水平達到相應學科要求。 5.有兩年以上的高中教學經驗的優(yōu)先聘用。 6.特別優(yōu)秀者，年齡、學歷可適當放寬，并優(yōu)先聘用（省市級骨干教師、學科帶頭人、教學能手、優(yōu)秀班主任、市級教學比武一等獎獲得者；有大型民辦學校班主任工作、管理工作經歷者）。 二、錄用及待遇 1. 公開擇優(yōu)招聘縣內、外公辦在職的優(yōu)秀高中教師及管理人員，年薪10-20萬，縣內的編制轉入恒雅中學，縣外的編制調入新晃并入編恒雅中學。公辦編制教師財政工資、績效工資等由財政落實發(fā)放，學校提供住房并補發(fā)剩余待遇； 2.學校自聘優(yōu)秀教師，年薪7—16萬元，提供住房，五險按相關政策及標準予以落實（省級優(yōu)秀畢業(yè)生提高一個等級待遇，校級優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先聘用）； 3.學校自聘的優(yōu)秀青年教師，通過考試可以直接入編，享受公辦教師所有待遇的同時，學校另外發(fā)放課時津貼、福利、獎勵、補助等待遇； 4.學校招聘全日制碩士研究生、985或211師范院校文化學科的優(yōu)秀畢業(yè)生，年薪10-12萬，可入公辦編制，享受公辦教師所有待遇的同時學校補發(fā)剩余待遇。另入編的全日制碩士研究生，縣政府給予一次性購房補助20萬元，入編的“985、211”重點高校(不含獨立學院)的畢業(yè)生，縣政府給予一次性購房補助15萬元。 5.學校提供二本以上師范院校大四實習生實習鍛煉，實習期間發(fā)放生活補助，實習優(yōu)秀者畢業(yè)后提前聘任，學校免費提供食宿。